61862

فوق ليسانس

0

پژوهش حاضر در ببخش نخست ، ارزيابي سازماني (مديريتي ) معاونت امور دانشجويي فرهنگي دانشگاه شيراز را از سه ديدگاه 1) مديران و كارشناسان 2) كاركنان (بعنوان مشتريان دروني سازمان ) 3) دانشجويان (بعنوان مشتريان بيروي سازمان ) مورد ارزيابي قرار داده و در بخش دوم به تعيين ميزان همبستگي ميان عملكرد معاونت امور دانشجويي فرهنگي دانشگاه شيراز از ديدگاه كاركنان و رضايتمندي دانشجويان از خدمات اختصاصي ارايه شده توسط مديريتهاي سه گانه و در نهايت كل معاونت به بهره گيري از روش آماري ضريب همبستگي پيرسون مي پردازد. ابزار مورد استفاده در اين پژوهش شامل سه پرسشنامه مي باشد...

دانشگاه شيراز

فارسي