• شماره ركورد
    7215
  • عنوان

    كارشكافي و اثرات آن در انتخاب صحيح كاركنان از ديدگاه مديران موسسه جهاد نصر

  • پديدآورندگان

    فرهنگي علي اكبر نويسنده , آهنگري چورسي جعفر نويسنده

  • نام دانشگاه
    دانشگاه تهران ، دانشكده مديريت
  • رشته
    فوق ليسانس
  • تعداد صفحه
    14877
  • سال انتشار
    13741373
  • كليدواژه زبان طبيعي

    اثربخشي , انتخاب , كاركنان , نيروي انساني , موسسه جهاد نصر , مدير , مسيوليت , بخش مديريت دولتي , اطلاعات

  • دامنه موضوعي
    علوم انساني
  • چكيده
    بطور كلي با توجه به آنچه گذشت در اين تحقيق ما در پي آن مي باشيم كه : اولا مديران موسسه جهاد نصر جهت انتخاب صحيح كاركنان به چه اطلاعاتي در خصوص شغل مورد نظر نياز دارندŒ ثانيا:مديران جهاد نصر از چه روشي و چگونه اطلاعات مورد نياز خود را در خصوص شغل مورد نظر تهيه نمايندŒ ثالثا:اطلاعات حاصل از تجزيه و تحليل شغل مديران موسسه جهاد نصر را تا چه اندازه كمك خواهد نمودŒ بررسي و پاسخگويي به اين قبيل سوالات چهارچوب مطالعه مارا در اين تحقيق شكل مي دهد.
  • يادداشت
    1
  • زبان
    فارسي