دور التدريب المهني في تقليل معدل البطالة بولاية الخرطوم للفترة 2011-2016

يوجد اجماع حول دور واهمية التدريب المهني في تقليل معدلات البطالة وتحسين مستوى المعيشة. وتزداد اهميته في ظل المتغيرات الدولية والتطورات التقنية والتكنولوجية السريعة التي يمر بها العالم. حيث كانت البطالة ولا تزال، من ابرز المشكلات الاقتصادية والاجتماعية التي تعاني منها كل شعوب العالم. ولهذا لم يكن من قبيل المصادفة ان يحتل البحث في كيفية مواجهتها مكانة مهمة ومتميزة . اقتصرت الحدود المكانية للدراسة على ولاية الخرطوم- جمهورية السودان لثقلها السكاني فضلا عن كونها العاصمة القومية التي يقصدها السكان بسبب النزوح والهجرات وغيرها…. اتبعت الدراسة المنهج الوصفي التحليلي وتم استخدام اداة الاستبيان لمجتمعى الخريجين والعاملين في مراكز التدريب المهني بولاية الخرطوم وخلصت الدراسة الى ان مراكز التدريب المهني تساهم في تقليل معدلات البطالة وسط الشباب بولاية الخرطوم،كما تساهم في تلبية متطلبات سوق العمل من الايدي العاملة، ايضاً ضعف الموارد المالية المرصودة من قبل الدولة، بجانب محدودية شراكة القطاع الخاص في الاستثمار في موسسات التدريب المهني ادي الي محدودية عمل المراكز واستيعاب اعداد قليلة (مقارنة بالتعليم الاكاديمى)، الامر الذي يحد من القيام بدوره المنشود في تقليل البطالة. كما توصي الدراسة بضرورة مشاركة القطاع الخاص فى تمويل التدريب المهنى باعتباره تدريب مكلف للدولة، وتوفير المواد الخام بالكميات والنوعيات المطلوبة وتحديث الآلات والمعدات في المراكز المختلفة لتتلاءم مع التكنلوجيا المتسارعة والتقنية الحديثة في سوق العمل.