شماره ركورد كنفرانس
3489
عنوان مقاله
ترجمه و اعتباریابی پرسشنامه فرهنگ سازمانی بر اساس مدل گوفی و جونز
پديدآورندگان
علی بخشی
كليدواژه
فرهنگ سازمانی مدل گوفی و جونر , اعتباریابی , اعضای هیات علمی , علوم پزشكی.
كشور
ايران
نويسنده
لیلا نعمتی
كلمات كليدي
فرهنگ سازمانی مدل گوفی و جونر، اعتباریابی، اعضای هیات علمی، علوم پزشكی.
لينک به اين مدرک