عوامل تعيين كننده بر حسابرسي داخلي موثر در بخش عمومي

حسابرسي داخلي نوعي فعاليت اطمينان دهي و مشاوره اي مستقل و بي طرفانه است كه با هدف ارزش آفريني و بهبود عملكرد سازمان انجام مي شود. حسابرسي داخلي با اتخاذ رويكردي منظم و روشمند به سازمان كمك مي كند تا به اهداف خود دست يابد و اثر بخشي فرايند هاي مديريت ريسك ،كنترل ها و حاكميت را ارزيابي و بهبود بخشد. بنابراين حسابرسي داخلي به عنوان يكي از مكانيزم هاي درون سازماني ،پاسخگويي و حاكميت شركتي به ارتقاء سطح مسئوليت پاسخگويي كمك مي كند. در اين مقاله ضمن توضيح در مورد حسابرسي داخلي در بخش عمومي،چالشها ،موفقيت ها و نقش متفاوتي را كه برعهده مي گيرد بيان مي شود و عواملي كه باعث مي گردد حسابرسي داخلي در بخش عمومي موثر واقع شود تشريح مي گردد.