اخلاق حرفه اي و رابطه آن با خلاقيت (مطالعه مروري)

اخلاق حرفه اي يكي از شعبه هاي جديد اخلاق است كه ميكوشد به مسائل اخلاقي حرفه هاي گوناگون پاسخ داده و براي آن اصولي خاص متصور است. خلاقيت پيدايي و توليد يك انديشه و فكر نو است، در حالي كه نوآوري عملي ساختن آن انديشه و فكر است. از خلاقيت تا نوآوري غالباً راهي طولاني در پيش است و تا انديشه‌اي نو به صورت محصول يا خدمتي جديد در آيد زماني طولاني مي‌گذرد و تلاش ها و كوشش هاي بسيار به عمل مي آيد. مديريت سازمان مي‌تواند با توجه به مسائل اخلاقي حرفه ها، توانايي، استعداد، خلاقيت و نوآوري را در افراد ايجاد، ترويج و تشويق كند و يا رفتار و عملكرد او مي‌تواند مانع اين امر حياتي شود. بر اين اساس مي توان درك نمود كه محيط انساني بدون وجود اخلاقيات قادر به كمك به توسعه سازمان نخواهد بود. در اين پژوهش سعي بر اين است كه با استفاده از مفاهيم و پژوهش هاي انجام شده قبلي رابطه هاي منطقي و قابل اتكايي بين اخلاق حرفه‌اي و مسائل مربوط به خلاقيت و نوآوري كاركنان ارائه گردد. بديهي است بر اساس مدل هاي موجود امكان آزمون اين رابطه به صورت مطالعه موردي امكان پذير است.