بررسي رابطه بين سرمايه اجتماعي و ميزان مشاركت كاركنان شركت ملي پخش فرآورده هاي نفتي منطقه البرز

فاقد عنوان و چكيده لاتين

هدف از اين تحقيق بررسي رابطه بين سرمايه اجتماعي و ميزان مشاركت كاركنان شركت ملي پخش فرآورده هاي نفتي منطقه البرز است. اين پژوهش از نظر هدف كاربردي و از روش توصيفي – همبستگي استفاده شده است. جامعه آماري كليه كاركنان شركت ملي پخش فرآورده هاي نفتي منطقه البرز كه تعداد 350 نفربوده كه از روش نمونه گيري تصادفي ساده استفاده گرديده است و با استفاده از جدول مورگان ، نمونه 181 نفر برآورد شد .ابزار گردآوري داده ها پرسشنامه استاندارد 28 سوالي سرمايه اجتماعي ناهاپيت و گوشال است و پايايي پرسشنامه با استفاده از آلفاي كرونباخ با ضريب 0/90 محاسبه شده است و پرسشنامه محقق ساخته 38 سوالي ميزان مشاركت كاركنان در تصميم گيري ها است و پايايي پرسشنامه با استفاده از آلفاي كرونباخ با ضريب 0/70 محاسبه شده است. داده هاي تحقيق با استفاده از شاخص هاي آمار توصيفي و آزمون هاي همبستگي مورد تجزيه و تحليل قرار گرفته است. در اين تحقيق نهايتا نتايج نشان مي دهد كه بين سرمايه اجتماعي و ابعاد آن با مشاركت كاركنان در تصميم گيري ها رابطه مثبت و معناداري وجود دارد.