مفهوم و ويژگيهاي رهبري از منظر مديريت اسلامي

اسلام بناي هدایت انسان را بر اصلاح رفتار طبیعی انسانها از طریق رفتار انسانی گذاشت. بدین معنا براي تغییر در دیگران؛ رهبران از تأثیر رفتار و شخصیت خود بر آنها استفاده میكنند. مدیریت اسلامی شیوهاي است كه در آن مدیران شیوه اسلامی را در مدیریت، پیشه خود كنند و در هدفهاي خود عدالت اجتماعی را مدنظر داشته باشند و مقصود نهایی آنها كسب رضایت خداوند باشد و خدمت به خلق را نوعی عبادت بدانند و زندگی و معیشت افراد در راستاي این مدیریت تامین شود. در مكتب اسلام، انسان داراي كرامت است و كرامت انسانی ایجاب میكند كه مدیر، رهبر باشد رفتار توأم با محبت و عاطفه و سرشار از دوستی را براي پیشبرد امور در پیش گیرد. مدیریت وظیفه هدایت و هماهنگی عملیات را برعهده دارد ولی رهبري وظیفه هدایت و هماهنگی رفتارهاي انسانی را برعهده دارد. در این مجال، به بررسی ضرورت، خاستگاه و ویژگی هاي رهبري از منظر مدیریت اسلامی می پردازیم.