شماره ركورد كنفرانس
1907
عنوان مقاله
تأثير عناصر پاداش سازمان بر رضايت كاركنان سازمان
پديدآورندگان
همايون زاده بائي روح اله نويسنده , همايون زاده بائي رضا نويسنده , قائمي امير رضا نويسنده
تعداد صفحه
14
كليدواژه
پاداش , سازمان , رضايت , پاداش كل , محيط كاري , رشد شخصي , كاركنان
عنوان كنفرانس
مجموعه مقالات دومين همايش بين المللي مديريت و فرهنگ توسعه
زبان مدرك
فارسی
شماره مدرك كنفرانس
3953395
سال انتشار
1394
از صفحه
1
تا صفحه
14
سال انتشار
0
لينک به اين مدرک