بررسي رابطه اخلاق حرفه‌اي و رضايت از سيستم جبران خدمات بر كيفيت زندگي مديران مدارس مقطع ابتدايي شهر خرم‌آباد

پژوهش حاضر با هدف بررسي رابطه رعايت اخلاق حرفه‌اي و رضايت از جبران خدمات بر كيفيت زندگي مديران مدارس ابتدايي شهر خرم ­آباد انجام شد. روش پژوهش توصيفي و از نوع همبستگي است. جامعه آماري اين تحقيق شامل تمامي مديران مقطع ابتدايي مدارس شهر خرم ­آباد به تعداد 166 نفر بود كه 106 نفر از آنان با روش نمونه ­گيري تصادفي ساده انتخاب گرديد. براي جمع­ آوري اطلاعات از پرسشنامه محقق­ ساخته اخلاق حرفه­ اي مديران مدارس، پرسشنامه استاندارد رضايت از جبران خدمات راجر و ويوين (1998) و پرسشنامه استاندارد كيفيت زندگي سازمان بهداشت جهاني (1998) استفاده شد. پايايي پرسشنامه‌هاي مذكور با استفاده از روش آلفاي كرونباخ به ترتيب 0/83، 0/87 و 0/87 به دست آمد. داده­ ها با استفاده از نرم افزار spss و با اعمال آزمون­ هاي آماري t تك گروهي و ضريب همبستگي پيرسون تجزيه و تحليل شد. نتايج نشان داد كه رعايت اخلاق حرفه ­اي و كيفيت زندگي مديران در حد بالايي است و رضايت مديران از جبران خدمات در حد قابل قبولي است. از طرفي بين اخلاق­حرفه ­اي مديران و رضايت آنان از جبران خدمات ارتباط مثبت و معناداري وجود داشت. همچنين بين رضايت مديران از جبران خدمات و كيفيت زندگي رابطه مثبت و معناداري مشاهده شد.

فاقد چكيده مي باشد