تبيين جامعه شناختي زمينه‌هاي مؤثر بر نابرابري جنسيتي در دستگاه‌هاي اجرايي شهر كرمان

هدف: اين پژوهش با هدف تبيين جامعه شناختي زمينه‌هاي مؤثر بر نابرابري جنسيتي در دستگاه‌هاي اجرايي در سال 1400 انجام شد. روش: اين پژوهش از نوع تحقيقات كاربردي و كمي است.جامعه آماري اين پژوهش 8200 هزار نفر از كاركنان دستگاه‌هاي اجرايي شهر كرمان است.حجم نمونه بر اساس جدول مورگان 400 نفر انتخاب شد و شيوه نمونه‌گيري خوشه‌اي است . ابزار پژوهش پرسش نامه محقق ساخته و روايي پرسش نامه توسط آلفا كرونباخ 0/79 به‌دست‌آمده و پايائي صوري و محتوايي پرسش نامه تائيد شد. روش تجزيه‌وتحليل آماري حداقل مربعات جزئي(pls)مي باشد. يافته ها: نتايج نشان داد كه از ميان زمينه‌هاي فرهنگي رسانه‌ها، ايدئولوژي‌هاي مردسالارانه، سرمايه فرهنگي، عقايد قالب، آموزش و شيوه جامعه‌پذيري جنسيتي به ترتيب بر نابرابري جنسيتي در ادارات شهر كرمان تأثير گذاشته است. نتيجه اين يافته‌ها تأييدي است بر اين موضوع كه عامل فرهنگي نقش موثري در نابرابري جنسيتي در دستگاه هاي اجرايي شهركرمان دارد.