شماره ركورد
1365470
عنوان مقاله
شناسايي و تحليل مهمترين شاخصها و راهكارهاي توانمندساز آموزشي در هيئتهاي ورزشي
پديد آورندگان
صيادي ، محمدامين دانشگاه پيام نور مركز تهران , احمدي ، نگين دانشگاه اروميه
از صفحه
55
تا صفحه
70
كليدواژه
امكانات و زيرساختها , توانمندسازي آموزشي , هيئت ورزشي
چكيده فارسي
هدف: هدف از اين تحقيق شناسايي و تحليل مهمترين شاخصها و راهكارهاي توانمندساز آموزشي در هيئتهاي ورزشي استان آذربايجانغربي بود.روششناسي: روش پژوهش، توصيفي تحليلي و به روش كيفي براساس رويكرد تحليل تماتيك انجام شد و به لحاظ هدف، كاربردي بوده است. جامعه آماري تحقيق شامل كليه رؤسا، نواب رؤسا، دبيران و مسـئولين كميته آموزش در هيئتهاي ورزشي استان آذربايجانغربي به تعداد 215 نفر بودند. نمونهگيري به روش گلولهبرفي با شيوه اشباع نظري بود و كلاً 18 مصاحبه قابل تأمل و مفيد انجام گرفت. ابزار مورد استفاده نيز مصاحبه عميق نيمهساختاريافته بود. براي بررسي روايي تحقيق از روش اعتباريابي پاسخدهنده استفاده شد. بعد از مطابقت مضمونهاي اصلي و فرعي با الگوي مفهومي بهدست آمده از پيشينه و چارچوب مفهومي تحقيق، براي بررسي پايايي تحقيق نيز سازگاري دروني نتايج تحقيق با دادههاي گردآوري شده توسط افراد گروه كانون مركزي تأييد شد. در نهايت الگوي تماتيك نهايي تحقيق با بررسي و اظهار نظر افراد گروه كانون مركزي تحقيق ارائه شد.يافتهها: نتايج نشان داد كه مهمترين متغيرهاي پيشبين تحقيق در قالب سه حوزه توانمندسازي تخصصي، ساختاري و روانشناختي و شامل شاخصهاي امكانات، دانش، مهارت، ويژگي شخصيتي نگرشي و اخلاق حرفهاي بودند. نتيجهگيري: براي رسيدن به توسعه كيفي خدمات آموزشي در هيأت هاي ورزشي استان آذربايجان غربي، بايستي ابتدا يك كارگروه ويژه و متخصصي درخصوص نظارت و كنترل كليه موارد در هر كدام از هيئت هاي ورزشي وجود داشته باشد و به ويژه اقدامات لازم براي افزايش كميت و كيفيت امكانات و زيرساخت هاي ورزشي، گزينش اعضا و جانشين پروري در اولويت قرار گيرد.
عنوان نشريه
مديريت منابع انساني در ورزش
عنوان نشريه
مديريت منابع انساني در ورزش
لينک به اين مدرک