مدل ساختاري رابطه بين عوامل سازماني و اقتصادي-اجتماعي با گرايش به خودكشي سربازان وظيفه فراجا: نقش واسطه‌اي شرايط عاطفي خانواده

اهداف گرايش به خودكشي در سربازان، عوامل متعددي را شامل مي شود. ازجمله آ ن ها عوامل سازماني، اقتصادي اجتماعي و شرايط عاطفي خانواده مي تواند باشد، زيرا در بين آن ها روابط درهم تنيده و پيچيده اي وجود دارد. ازاين رو، پژوهش حاضر با هدف تدوين مدل ساختاري بين عوامل سازماني و عوامل اقتصاد -اجتماعي با نقش واسطه اي شرايط عاطفي خانواده در گرايش به خودكشي سربازان انجام شد.مواد و روش ها اين پژوهش ازنظر هدف كاربردي و ازنظر ماهيت و روش، توصيفي از نوع همبستگي بود. جامعه هدف را كليه سربازان مشغول به خدمت در نيروي انتظامي جمهوري اسلامي ايران در سال 1400- 1401 تشكيل دادند كه به شيوه نمونه گيري خوشه اي چندمرحله اي توأم با تصادفي ساده از طريق فرمول كوكران به حجم 1000 نفر انتخاب شدند. به اين ترتيب كه براساس تقسيمات سازماني ابتدا 3 استان به صورت تصادفي ساده و از بين مراكز فرماندهي انتظامي شهرستان هاي تحت فرماندهي چند مركز به صورت خوشه اي چندمرحله اي و در انتها سربازان هر فرماندهي به صورت تصادفي ساده انتخاب و به عنوان نمونه نهايي گزينش و در پژوهش حاضر شركت كردند. براي جمع آوري داده هاي موردنياز از پرسش نامه هاي تمايل به خودكشي براساس نظريه بين فردي خودكشي، عوامل سازماني، پرسش نامه محقق ساخته عوامل اقتصادي اجتماعي و پرسش نامه استاندارد شرايط عاطفي خانواده هيل برن استفاده شد. براي تجزيه وتحليل داده ها از روش مدل يابي معادلات ساختاري و نرم افزارهاي Spss نسخه 22و Amos نسخه 24 استفاده شد.يافته ها نتايج نشان مي دهد مدل پيشنهادي از برازش قابل قبولي برخوردار است، زيرا تصريح شد اثر عوامل سازماني بر گرايش به خودكشي با ميانجي گري شرايط عاطفي خانواده برابر با 0/252- با سطح معناداري (038/P=0) و اثر عوامل اقتصادي اجتماعي بر گرايش به خودكشي با ميانجي گري شرايط عاطفي خانواده برابر با 0/267- با سطح معناداري (002/P=0) بود كه هر دو رابطه معكوس معناداري را نشان مي دهند. همچنين متغيرهاي عوامل سازماني، عوامل اقتصادي اجتماعي و شرايط عاطفي خانواده به طور هم زمان قادر به تبيين 32/6 درصد از واريانس گرايش به خودكشي و عوامل سازماني و عوامل اقتصادي اجتماعي قادر به تبيين 23/1 درصد از شرايط عاطفي خانواده هستند. نتيجه گيري طبق نتايج به دست آمده عوامل سازماني و اقتصادي اجتماعي تقويت شده با واسطه شرايط عاطفي مثبت خانواده به درك صحيح از شرايط خدمت منجر مي شود و با كاهش گرايش به خودكشي بين سربازان همراه است.