بررسي تاثير راهبري شركتي، رقابت پذيري و محافظه كاري مديريتي بر قيمت گذاري توزيع اطلاعات

هدف اين پژوهش بررسي تاثير راهبري شركتي، رقابت پذيري و محافظه كاري مديريتي بر قيمت گذاري توزيع اطلاعات بود .روش‌شناسي اين پژوهش تركيبي بوده است كه به منظور شناسايي معيارهاي سنجشِ متغيرهاي پژوهش از تحليل فراتركيب استفاده شد. سپس تلاش گرديد تا معيارهاي سنجش تاييد شده از مرحله تحليل دلفي را در قالب طيفي از كم اثرترين تا تاثيرگذارترين معيارهاي سنجش مرتب نمايند. در نهايت معيارهاي سنجش انتخاب شده به عنوان تاثيرگذاترين معيارهاي سنجش متغيرهاي پژوهش در قالب فرضيه هايي تدوين شدند تا براساس تحليل رگرسيون در بازه زماني ۱۳۹5-1399 براساس ايجاد 355مشاهده سال-شركت مورد بررسي قرار گيرند. نتايج در بخش كيفي از تاييدِ 6 معيار سنجش نظام راهبري شركتي؛ ۶ معيار سنجش محافظه كاري مديريتي ، 6 معيار سنجش رقابت پذيري و6 معيار سنجش قيمت گذاري توزيع اطلاعات حكايت دارد. نتايج در بخش كمي نيز نشان داد، محيط اطلاعاتي كه سرمايه گذاران در آن داد و ستد مي كنند، پيوسته با انتشار اطلاعات تغيير مي يابد. از آنجايي كه محافظه‌كاري احتمال تحصيل تأمين مالي را افزايش و هزينۀ بدهي را كاهش مي-دهد، در اين ميان نظريۀ اثباتي حسابداري فرض مي‌كند كه محافظه‌كاري حسابداري به‌واسطۀ شناخت ديرتر سود، موجب مي-شود تا سود كمتري به‌وسيلۀ مديران واحدهاي تجاري شناسايي و تقسيم شود و همچنين، نسبت بدهي نيز كم‌نمايي نشود. پس بر اين مبناا، محافظه‌كاري نسبت بدهي شركت را بهبود مي‌بخشد و نرخ اوليۀ پيشنهادي وام‌دهندگان را كاهش مي‌دهد و اين موضوع زمينه تامين منابع مالي براي نوآوري و توسعه سرمايه‌گذاري‌ها را افزايش مي‌دهد.