پژوهشي پيرامون سيستم حقوق و مزاياي كارمندان در شركت برق منطقه اي تهران
پديدآورندگان :
سعادت اسفنديار نويسنده , وثوق ميرزايي علي نويسنده
نام دانشگاه :
دانشگاه تهران دانشكده علوم اداري و مديريت بازرگاني
رشته :
فوق ليسانس
تعداد صفحه :
481
سال انتشار :
1372
كليدواژه زبان طبيعي :
محيط كار , بخش مديريت دولتي , شركت برق منطقه اي تهران , درآمد , ارزشيابي , }Jobs{ , شغل ها , }Motivation{ , مشاركت , انگيزش , }Efficiency{ , كارآيي , اثربخشي مديريت , }Effectiveness{ , دستمزد , حقوق و مزايا
دامنه موضوعي :
علوم انساني
چكيده :
1-1- اهميتي كه پرسنل مورد مطالعه به شكل دوره هاي آموزشي و تخصصي داده اند تاكيد مجددي است به ارزش افراد متخصص و تحصيلكرده در شركت ، لذا پيشنهاد مي گردد. بمنظور ايجاد و انگيزه بيشتر در پرسنل براي شركت در دوره هاي آموزشي علاوه بر مزاياي مادي ، مزاياي معنوي نيز در نظر گرفته شود. ...
