44284

طراحي مدلهاي دو متغيره برنامه ريزي نيروي انساني با استفاده از زنجيره هاي ماركفي و برنامه ريزي آرماني خطي و غيرخطي

سيداصفهاني ميرمهدي نويسنده , صارمي محمود نويسنده

دكترا

150

برنامه ريزي غيرخطي , برنامه ريزي خطي , بخش مديريت -تحقيق در عمليات , برنامه ريزي , نيروي انساني , طراحي , زنجيره ماركوف

علوم انساني

براي برنامه ريزي نيروي انساني كلان سه هدف عمده در نظر گرفته ميشود: 1- پيشگويي جريانات آتي نيروي انساني 2- تعيين خط مشي بهينه براي دستيابي به استراتژي مديريتي خاص در مورد نيروي انساني 3- كنترل جريانات نيروي انساني براي ايجاد ساختار مطلوب در آينده در اين پژوهش سعي شده است در قالب طراحي يك مدل رياضي احتمالي اهداف محوري فوق تحقق يابد. ...

1

فارسي