كليدواژه زبان طبيعي :
مدير مدرسه , دبستان , معلم , آموزش و پرورش , اردبيل , 1375-1374 , سن , تحصيلات , بخش مديريت آموزشي , رضايت شغلي , كارآيي
چكيده :
هدف تحقيق عبارتند از: بررسي و شناخت عوامل موثر در رضايت شغلي مديران مدارس ابتدايي و تاثير رضايت شغلي مديران مدارس در افزايش كارايي معلمان . فرضيه ها: 1- مديرانيكه داراي سن بيشتري هستند از رضايت شغلي سطح بالايي برخوردارند. 2- مديرانيكه داراي سابقه كار بيشتري هستند از رضايت شغلي سطح بالايي برخوردارند. 4- بين رضايت شغلي مديران مدارس ابتدايي و كارآيي معلمان رابطه معني داري وجود دارد...
