مرکز منطقه ای اطلاع رساني علوم و فناوري - تجزيه و تحليل كار و كارسنجي در دانشگاه سيستان و بلوچستان

چكيده :

اصولا هدف از كارسنجي اندازه گيري مدت زمان انجام كار از اطلاعات بدست آمده جهت تعيين اهداف و تصميم گيري هاي آتي و اصلاح وضع موجود است . تحقيق حاضر نيز برهمين اساس در دانشكده هاي دانشگاه سيستان و بلوچستان صورت گرفته است . در اجراي اين تحقيق سعي شده است به تناسب شرايط از روشهاي مختلف كار سنجي اعم از بررسي سوابق گذشته روش گزارش گيري و روش مطالعه زماني استفاده شود. با تجزيه و تحليل داده هاي بدست آمده استانداردهايي براي مساعده مختلف در دانشكدها تعيين گرديد همچنين نمودارهاي سازماني واحدهاي مختلف طراحي شده است . محاسبه نسبت هاي پرسنلي در دانشكده ها و مقايسه آنها با يكديگر حاكي از وجود تفاوتهايي قابل توجهي است ...