عنوان :
بررسي اوليه روندهاي ارزشيابي فعاليتهاي آموزشي اعضاء هيات علمي
ناشر :
دانشگاه شهيد چمران اهواز، معاونت پژوهشي
كليدواژه :
روندهاي ارزشيابي , فعاليتهاي آموزشي , اعضاء هيات علمي
چكيده :
ارزشيابي كاركنان ، مديران صنايع ، موسسات بازرگاني و نهادهاي دولتي كه با مفاهيم تعيين شايستگي يا ارزيابي عملكرد، در تيوري و عمل به آن پرداخته ميشود فرآيندي است موثر در مديريت منابع انساني با ارزشيابي صحيح نه تنها امكان دستيابي به هدفهاي افزايش مي يابد و ...
