شماره ركورد :
34451
عنوان مقاله :
قياس وتعزيز الانتماء التنظيمي دراسة لعينة من اعضاء الهيئة التدريسية في الجامعة المستنصرية
پديد آورندگان :
رشيد, ميسون عبدالكريم محمد الجامعة المستنصرية - كلية الادارة والاقتصاد, العراق
از صفحه :
92
تا صفحه :
106
چكيده فارسي :
يهدف البحث الى تطبيق احدى المداخل الحديثة في دراسة السلوك التنظيمي لواحدة من موسساتالمجتمع الهامة وهي الجامعات ، للتعرف على مستويات الانتماءفي بعض من الكليات المختلفة وهي )الادارةوالاقتصاد، السياحة ، الهندسة والعلوم( في الجامعة المستنصرية باستعمال عينة عشوائية واختبار عدد منالفرضيات، تم جمع البيانات بواسطة الاستبيانة المبنية على مقاييس علمية مثل ) Portet,el.at.,others,1974 )(، Mowaday,1989 ( وتم تحليل بيانات البحث بواسطة البرنامج الاحصائي ) SPSS ( للوصول الى عدد منالنتائج والتي اكدت على العلاقة الايجابية بين متغيرات البجث. وقدمت الباحثة عدداً من التوصيات الهامةلتعزيز الانتماء التنظيمي لاعضاء هيئة التدريس الذي من شانه ان يطور اداء المنظمة.
كليدواژه :
الانتماء التنظيمي , الانتماء المعياري , الانتماء العاطفي , الانتماء المستمر.
عنوان نشريه :
الادارة و الاقتصاد
لينک به اين مدرک :
بازگشت