3451

بهره‌ وري و تعالي سازماني از طریق بررسی و اولویت بندی سطوح توانمندی های مدیریتی مدیران به روش تصمیم گیری چندمعیاره(مطالعه موردی:مدیران م

ايران

حسن نخستین اگاه