شماره ركورد كنفرانس :
3453
عنوان مقاله :
تبیین میزان و عوامل موثر بر تعهد سازمانی اعضاء هیئت علمی دانشگاه ازاد اسلامی واحد خرم اباد
كليدواژه :
تعهد سازمانی , عدالت سازمانی , حمایت ادراك شده , امنیت شغلی , مشاركت سازمانی
كشور :
ايران
نويسنده :
مهری دارایی
كلمات كليدي :
تعهد سازمانی،عدالت سازمانی،حمایت ادراك شده،امنیت شغلی،مشاركت سازمانی
لينک به اين مدرک :
https://search.ricest.ac.ir/dl/search/defaultta.aspx?DTC=36&DC=135683
