شماره ركورد كنفرانس :
3479
عنوان مقاله :
بررسي نقش مدیریت استراتژیك استعداد در تامین و نگهداشت منابع انسانی مستعد در دانشگاه علوم پزشكي مشهد
پديدآورندگان :
معصومه رسولي
كليدواژه :
مدیریت استراتژیك استعداد , خزانه استعداد , ترك سازمان , ثبات و امنیت شغلی , خالی نماندن منصب های كلیدی.
كشور :
ايران
نويسنده :
محمدرضا ذبيحي
كلمات كليدي :
مدیریت استراتژیك استعداد، خزانه استعداد، ترك سازمان، ثبات و امنیت شغلی، خالی نماندن منصب های كلیدی.
لينک به اين مدرک :
https://search.ricest.ac.ir/dl/search/defaultta.aspx?DTC=36&DC=144299
