شماره ركورد كنفرانس :
3487
عنوان مقاله :
رويكردی جدید در مديريت منابع انسانی، مدیریت استعداد
پديدآورندگان :
ربابه امامی
كليدواژه :
منابع انساني , مديريت استعداد , جذب استعداد‌ها , توسعه استعداد.
كشور :
ايران
نويسنده :
مجتبی ناهید
كلمات كليدي :
منابع انساني، مديريت استعداد، جذب استعداد‌ها، توسعه استعداد.
لينک به اين مدرک :
https://search.ricest.ac.ir/dl/search/defaultta.aspx?DTC=36&DC=147525
