• شماره ركورد كنفرانس
    3498
  • عنوان مقاله

    بررسی رابطه بین بالندگی سازمانی و عملكرد كاركنان در بیمارستان بنت الهدی بجنورد در سال 1395

  • پديدآورندگان

    پریسا رزازان

  • كليدواژه
    اعتماد به دیگران , بازخورد از درون و برون , پرورندن و اختیار كردن , مشاركت با دیگران , كم لایه بودن ساختار سازمانی , گشودگی و شفاف بودن , عملكرد كاركنان
  • كشور
    ايران
  • نويسنده
    الهام رزازان
  • كلمات كليدي
    اعتماد به دیگران، بازخورد از درون و برون، پرورندن و اختیار كردن، مشاركت با دیگران، كم لایه بودن ساختار سازمانی، گشودگی و شفاف بودن، عملكرد كاركنان