• شماره ركورد كنفرانس
    3612
  • عنوان مقاله

    اثر بخشی مدل پرمای سلیگمن در افزایش سخت رویی پرسنل شاغل بانكی با فشارهای روحی ملهم از تضادهای محیط شغلی و خانوادگی

  • پديدآورندگان

    پریوش میرزایی تشنیزی

  • كليدواژه
    سخت رویی , مدل پرمای سلیگمن , پرسنل شاغل بانكی
  • كشور
    ايران
  • نويسنده
    محمد غفاری خان
  • كلمات كليدي
    سخت رویی، مدل پرمای سلیگمن، پرسنل شاغل بانكی
    • لينک به اين مدرک
    https://search.isc.ac/dl/search/defaultta.aspx?DTC=36&DC=168717