شماره ركورد كنفرانس :
3857
عنوان مقاله :
بررسي رويكرد پست مدرنيسم در مديريت و رابطه آن با انقلاب اسلامي ايران
پديدآورندگان :
زينلي حامد گروه مديريت دولتي، دانشگاه وليعصر رفسنجان، ايران , گلرسان كرماني آمنه agolresankermani@yahoo.com گروه مديريت دولتي گرايش منابع انساني، دانشگاه آزاد اسلامي واحد رفسنجان، ايران
تعداد صفحه :
6
كليدواژه :
پست مدرن , پست مدرن ايراني , انقلاب اسلامي
سال انتشار :
1396
عنوان كنفرانس :
اولين كنفرانس ملي كاربرد پژوهش هاي نوين در علوم انساني
زبان مدرك :
فارسي
چكيده فارسي :
چكيده تحقيق حاضر به منظور بررسي رويكرد پست مدرنيسم(فرانوگرايي) و رابطه آن با انقلاب اسلامي ايران صورت پذيرفته است. در رويكرد پست مدرن مولفه هاي نو آوري و ابتكار، سازماندهي فعال، ترغيب ، هم آفريني و خودكنترلي موردبررسي قرار گرفته اند. نتابج حاصل از اين تحقيق نشان داد با توجه به اينكه انقلاب اسلامي ايران انقلابي بر آمده از ساختارهاي ديني با مشاركت تمام اقشار و گرو ههاي مردمي بوده وبا توجه به خاصيت بارز ساختارشكني آن نسبت به ساير انقلاب هاي جهاني وبا نظر به رويكرد پست مدرنيسم كه بر تنوع، تفاوت ، كثرت گرايي و ساختار شكني تاكيد دارد ميتوان نتيجه گرفت رويكرد پست مدرن در شكل گيري انقلاب اسلامي ايران تاثير داشته است.
كشور :
ايران
لينک به اين مدرک :
بازگشت