بررسي ويژگي هاي جمعيت شناختي (سابقه اشتغال و پست سازماني) با موانع مشاركت در فعاليت هاي ورزشي اوقات فراغت كاركنان زن وزارت ورزش و جوانان

هدف اين پژوهش بررسي ويژگي هاي جمعيت شناختي (سابقه اشتغال و پست سازماني) با موانع مشاركت در فعاليت هاي ورزشي اوقات فراغت كاركنان زن وزارت ورزش و جوانان بوده است.جامعه آماري مورد مطالعه اين تحقيق كاركنان زن شاغل در وزارت ورزش و جوانان بودند. حجم نمونه با استفاده از جدول مورگان براي تعداد227 نفر از كاركنان زن وزارت ورزش و جوانان140 نفر تعيين گرديد. براي جمع آوري داده ها از پرسش نامه محقق ساخته كه مشتمل بر مشخصات فردي و موانع مشاركت بود استفاده گرديد. پايايي كل ابزار اندازه­ گيري در يك مطالعه مقدماتي بررسي و ضريب آلفاي كرونباخ براي پرسشنامه موانع شركت در فعاليت ورزشي 0.921 بدست آمد. از آمار توصيفي براي رسم جداول فراواني و از آمار استنباطي(آزمون آنوا) براي آزمون فرض­هاي پژوهش استفاده گرديد.يافته هاي پژوهش نشان داد بين متغير هاي جمعيت شناختي و مشاركت در فعاليت ورزشي رابطه معني داري وجود ندارد.