بررسي ابعاد رضايت شغلي و افق ديد نوغانداران گيلاني

Study of Job Satisfaction Dimensions and Visions of Sericulture Producer in Guilan Province

رضايت شغلي به عنوان يك عامل مهم در موفقيت شغلي موجب افزايش كارايي در واحد توليدي مي شود. مطالعه در زمينه علل و پيامدهاي مهم نگرش كشاورزان در خصوص رضايت شغلي يكي از جنبه‌هاي اصلي تدوين برنامه هاي راهبردي براي بخش كشاورزي است. پژوهش حاضر به منظور تحليل ابعاد مختلف رضايت شغلي و افق ديد نوغانداران گيلاني صورت گرفت. در اين راستا، از تحليل توصيفي- تحليلي و داده هاي مقطعي مربوط به 133 نوغاندار استان گيلان كه با استفاده از رابطه كوكران و روش نمونه گيري تصادفي ساده در سال 1395 جمع آوري شده بود، استفاده شد. نتايج حاصل نشان داد كه دست يابي به درآمد مناسب با صرف زمان كم و قابليت دستيابي به موقع درآمدي به ترتيب بالاترين علل ايجاد رضايت شغلي از ديدگاه نوغانداران نمونه است. همچنين، 58 درصد (77 نفر) نوغانداران پرسش شده اظهار داشته اند كه طي سال هاي اخير، قيمت پيله تر ابريشم نتوانسته است محرك افزايش رضايت شغلي آنان باشد. ارزيابي انگيزه هاي حفظ شغل و ادامه فعاليت در حرفه نوغانداري نشان داد علاقه مندي به اين حرفه در استان گيلان زياد است ليكن نداشتن نيروي انساني يك مانع جدي در توسعه آن مي باشد.