بيش اطميناني مديريت و مديريت سود

مفهوم بيش اطميناني در مجموعه وسيعي از بررسي ها و آزمايشات روانشناسانه از نوع شناختي بررسي شده است كه نشان مي دهد افراد هم در مورد توانايي هاي خود در پيش بيني و هم در مورد دقت اطلاعاتي كه در اختيارآنان قرار مي گيرد، برآوردي بيش از اندازه دارند. همچنين در تخمين احتمالات، عملكردي ضعيف دارند و رويدادهايي را كه حتمي مي دانند، غالباً داراي احتمال وقوع بسيار كمتر از صد در صد است. بيش اطميناني يكي از مهمترين ويژگي هاي شخصيتي مديران است كه جزء عوامل مهم در تصميم گيري ها به حساب مي آيد. بيش اطميناني مديريت از طريق تأثيري كه بر تخمين سودها و جريان هاي نقدي آتي واحد تجاري مي گذارد، مديريت سود را تحت تأثير قرار مي دهد. هدف از پژوهش پيش رو، بررسي تأثير بيش اطميناني مديريت بر مديريت سود است. جامعة آماري پژوهش را 97 شركت پذيرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران طي سال هاي 1386 تا 1393 تشكيل مي دهد. در اين پژوهش، براي تخمين ميزان مديريت سود شركت ها از مدل تعديل شدة جونز كه در مقالة كوتاري، لئون و وسلي (2005) ارائه گرديده، استفاده شده است. همچنين در اين پژوهش، براي اندازه گيري بيش اطميناني مديريت از دو معيار مبتني بر تصميمات سرمايه گذاري مديران استفاده شده است. نتايج پژوهش نشان مي دهد بيش اطميناني مديريت به طور معناداري منجر به افزايش اقلام تعهدي اختياري مي گردد. به عبارت ديگر بيش اطميناني مديريت بر ميزان مديريت سود تأثيري مثبت و معنادار دارد. همچنين بررسي ها نشان داد هر چه اندازة شركت بزرگتر باشد، احتمال مديريت سود كمتر است.