ارائه مدلي مبتني بر كارايي واحدهاي تصميم­گيري به منظور تخصيص سفارش به تأمين­كنندگان

درعرصه هاي رقابتامروزي شركت هاي توليدي علاوه برپرداختن به مسائل داخل سازمان خود را به مديريت و نظارت برمنابع مرتبط خارج ازسازمان نيز نيازمندميدانند انتخاب عرضه كنندگان مناسب ميتواندبه شكل قابل ملاحظه اي هزينه هاي خريد را كاهش و قابليت رقابت پذيري سازمان را افزايش دهد چرا كه دربيشتر صنايع هزينه مواد خام و اجزاي تشكيل دهنده محصول قسمت عمده از بهاي تمام شده محصول رادربرميگيرد انتخاب تامين كنندگان دربردارنده اهداف متفاوتي است كه ميتواند منجر به استفاده ازروشهاي مختلف تصميم گيري چندمعياره گردد دراين مقاله روش جديدي به منظور انتخاب تامين كنندگان برتر درمحيط فازي ارايه ميگردد كه درآن از روشهاي تحليل پوششي داده ها و تاپسيس فازي استفاده شده است ازمدل DEA به منظور محاسبه كارايي تامين كنندگان و نيز محاسبه وزن معيارهاي مدل استفادهميشود تامين كنندگاني كه بهعنوان واحدهاي ناكارا معرفي شوند حذف شده و ازتكنيك تاپسيس فازي به منظور رتبه بندي تامين كنندگان كارا استفاده مي گردد. درانتها يك مدل تخصيص سفارش چندهدفه به منظور تعيين منابع تامين تقاضاي شناورسازمان ارايه ميگردد.