بررسي تأثير اقتدارگرايي و برخورد جانبدارانه مديران بر رابطه معلمان و مديران ازديدگاه معلمان

ﻫﺪف از ﭘﮋوﻫﺶ ﺣﺎﺿﺮ ﺑﺮرﺳﯽ ﺗﺄﺛﯿﺮ اﻗﺘﺪارﮔﺮاﯾﯽ و ﺑﺮﺧﻮرد ﺟﺎﻧﺒﺪاراﻧﻪ ﻣﺪﯾﺮان ﺑﺮ راﺑﻄﻪ ﻣﻌﻠﻤﺎن و ﻣﺪﯾﺮان ازدﯾﺪﮔﺎه ﻣﻌﻠﻤﺎن ﻣﯽ ﺑﺎﺷﺪ.ﺟﺎﻣﻌﻪ آﻣﺎري اﯾﻦ ﭘﮋوﻫﺶ ﮐﻠﯿﻪ ﻣﻌﻠﻤﺎن ﻣﻘﻄﻊ اﺑﺘﺪاﯾﯽ ﺷﻬﺮ اردﺑﯿﻞ ﺑﻮد ﮐﻪ ﺗﻌﺪاد آﻧﻬﺎ 749 ﻧﻔﺮ ﮐﻪ ازاﯾﻦ ﺗﻌﺪاد 501 ﻧﻔﺮزن و248 ﻧﻔﺮﻣﺮد ﺑﻮد.ﺑﺮاي ﺗﻌﯿﯿﻦ ﺣﺠﻢ ﻧﻤﻮﻧﻪ ازﺟﺪول ﻣﻮرﮔﺎن اﺳﺘﻔﺎده ﺷﺪه ﮐﻪ ﻃﺒﻖ اﯾﻦ ﺟﺪول ﺗﻌﺪاد ﻧﻤﻮﻧﻪ آﻣﺎري ﺑﺮاﺑﺮ254 ﻧﻔﺮ ﻣﺮد وزن ﺑﺪﺳﺖ آﻣﺪه اﺳﺖ. اﯾﻦ ﺗﺤﻘﯿﻖ ﺑﻪ روش ﺗﻮﺻﯿﻔﯽ ﭘﯿﻤﺎﯾﺸﯽ اﻧﺠﺎم ﺷﺪه اﺳﺖ .روش ﻧﻤﻮﻧﻪ ﮔﯿﺮي ﺗﺼﺎدﻓﯽ ﻃﺒﻘﻪ اي ﺑﻮده وﺑﺮاي ﺟﻤﻊ آوري اﻃﻼﻋﺎت ازﭘﺮﺳﺸﻨﺎﻣﻪ ﻣﺤﻘﻖ ﺳﺎﺧﺘﻪ 35 ﺳﻮاﻟﯽ اﺳﺘﻔﺎده ﺷﺪﮐﻪ رواﯾﯽ آن ﺗﻮﺳﻂ اﺳﺎﺗﯿﺪ ﺗﺎﺋﯿﺪ ﺷﺪه وﻣﯿﺰان ﭘﺎﯾﺎﯾﯽ آن ﺑﺎﺿﺮﯾﺐ آﻟﻔﺎي ﮐﺮوﻧﺒﺎخ 89% ﺑﺪﺳﺖ آﻣﺪ . ﺗﺠﺰﯾﻪ وﺗﺤﻠﯿﻞ داده ﻫﺎ ﺑﺎاﺳﺘﻔﺎده از ﻧﺮم اﻓﺰار spssوآزﻣﻮنt ﺗﮏ ﻧﻤﻮﻧﻪ اي اﻧﺠﺎم ﮔﺮﻓﺘﻪ وﻧﺘﺎﯾﺞ ﭘﮋوﻫﺶ ﺣﺎﮐﯽ ازآن ﺑﻮد ﮐﻪ ازدﯾﺪﮔﺎه ﻣﻌﻠﻤﺎن ﻣﻮﻟﻔﻪ ﻫﺎي ؛ اﻋﻤﺎل روﯾﻪ ﻫﺎي ﻧﺎﻣﻄﻠﻮب ﻣﻘﺮرات و درك ﻧﺎ ﺻﺤﯿﺢ ﻣﺸﮑﻼت ﻣﻌﻠﻤﺎن ﺗﻮﺳﻂ ﻣﺪﯾﺮان ﺑﺮراﺑﻄﻪ ﻣﻌﻠﻤﺎن و ﻣﺪﯾﺮان ازدﯾﺪﮔﺎه ﻣﻌﻠﻤﺎن ﺗﺎﺛﯿﺮ ﻣﻌﻨﯽ داري دارد و در اداﻣﻪ ﺑﺮﺧﯽ ﭘﯿﺸﻨﻬﺎد ﻫﺎي ﭘﮋوﻫﺸﯽ و ﮐﺎرﺑﺮدي ارايه گرديد