شماره ركورد كنفرانس :
4482
عنوان مقاله :
سنجش تأثیر عدالت، رضایت شغلی و تعهد سازمانی بر بروز پدیده رفتار شهروندی سازمانی (مطالعه موردی: كاركنان دانشگاه سراسری سمنان)
پديدآورندگان :
مریم مصباحی , امین همتی , مصطفی رئوفی
كليدواژه :
عدالت سازماني , رفتارهاي شهروندي سازماني , رضایت شغلی , تعهد سازمانی
نويسنده :
مهدی دهقانی سلطانی
كلمات كليدي :
عدالت سازماني؛ رفتارهاي شهروندي سازماني؛ رضایت شغلی؛ تعهد سازمانی
