شماره ركورد كنفرانس :
3706
عنوان مقاله :
ارزيابي وضعيت جو ايمني در بين كاركنان مجتمع ذوب و احياي روي قشم
پديدآورندگان :
رضايي سعيد Saeedrezaei1364@yahoo.com كارشناسي مهندسي بهداشت حرفهاي، مسئول ايمني مجتمع ذوب و احياي روي قشم , كلاته عربي مهدي كارشناسي ارشد مهندسي مكانيك، مديرعامل مجتمع ذوب و احياي روي قشم , يحيايي حميدرضا كارشناسي ارشد مديريت صنعتي، مدير منابع انساني مجتمع ذوب و احياي روي قشم , زمانيان محمدعلي كارشناسي مهندسي صنايع، مدير مجتمع ذوب و احياي روي قشم , سالاري هادي كارشناسي مهندسي بهداشت حرفهاي، مسئول بهداشت حرفهاي مجتمع توليد روي بندرعباس
كليدواژه :
جو ايمني , فرهنگ ايمني , ذوب و احياي روي قشم , حيطههاي جو ايمني
عنوان كنفرانس :
چهارمين كنفرانس ملي جامع مديريت بحران و HSE
چكيده فارسي :
با توجه به توسعه پايدار صنايع فلزي، شناخت جو و فرهنگ ايمني از فاكتورهاي مهم در اين صنايع مخصوصاً صنايع روي محسوب ميشود؛ بنابراين، مطالعه توصيفي، تحليلي و مقطعي بهمنظور ارزيابي جو ايمني و ساختار آن در سال 1396 در مجتمع ذوب و احياي روي قشم صورت پذيرفت. 182 نفر از پرسنل بهصورت تصادفي با استفاده از فرمول كوكران انتخاب شده و با پر كردن پرسشنامه بيست سؤالي با روايي- پايايي معتبر جو ايمني كه توسط محمد زيدي طراحي شده است، در اين مطالعه شركت نمودند. ميانگين سني شركتكنندگان 49/ 35 سال و ميانگين سابقه كار آنها 77/ 9 سال است. ميانگين نمره حيطههاي ايمني كسب شده كل شركتكنندگان 43/ 68 است كه نشان دهنده وضعيت مطلوب جو ايمني كاركنان مجتمع ذوب و احياي روي قشم است. نتايج به دست آمده حاكي از آن است كه بيش از 80% كاركنان درك خوبي نسبت به مسائل ايمني دارند. از طرف ديگر، كاركنان در حوزه درك خطر با كسب نمره ميانگين 73/ 52 كمترين نمره را كسب نمودهاند. همچنين نتايج رابطه معناداري را ميان سن، سابقه كار با جو ايمني و حيطههاي آن نشان ميدهد.