شماره ركورد كنفرانس :
4669
عنوان مقاله :
امكان سنجي و شناخت عوامل مؤثر بر استقرار مديريت دانش در شهرداري سده لنجان
پديدآورندگان :
نادي زاده اردكاني علي nadizadeh@ardakan.ac.ir استاديار، گروه مهندسي صنايع، دانشكده فني و مهندسي، دانشگاه اردكان، اردكان، ايران , اديبي سده حديثه كارشناس مهندسي صنايع، گروه مهندسي صنايع، دانشكده فني و مهندسي، دانشگاه اردكان، اردكان، ايران
كليدواژه :
دانش , مديريت دانش , دانش سازماني , مؤلفه‌هاي موثر بر مديريت دانش , شهرداري سده لنجان
عنوان كنفرانس :
پانزدهمين كنفرانس بين المللي مهندسي صنايع
چكيده فارسي :
در عصر كنوني، دانش به عنوان يك دارايي كليدي و ارزشمند هر سازمان به شمار مي‌آيد. سازمان‌ها براي ايجاد و حفظ مزاياي رقابتي بلندمدت به قدرت دانش نيازمند هستند. مديريت دانش برخلاف ساير مديريت‌ها زودگذر نبوده و اثرات ماندگاري بر سازمان مي‌گذارد. سازمان‌هاي دولتي مانند شهرداري‌ها به دليل ماهيت پروژه محوري كه در عملكرد خود دارند، مي‌توانند بيش‌ترين بهره را از مديريت دانش كسب كنند. پژوهش حاضر با هدف سنجش ميزان آمادگي شهرداري شهر سده لنجان جهت استقرار مديريت دانش به رشته‌ي تحرير درآمده است. در اين تحقيق براي دست‌يابي به اهداف از پرسشنامه‌ي موجود در ادبيات موضوع به عنوان ابزار جمع آوري اطلاعات، استفاده شده است. پايايي پرسشنامه با آزمون آلفاي كرونباخ سنجيده و مورد تأييد قرار گرفته و مطابق نظر اساتيد و خبرگان، روايايي آن نيز مورد پذيرش قرار گرديد. داده‌ها پس از جمع آوري پرسشنامه ها از كارشناسان و مديران سازمان، در دو بخش توصيفي و استنباطي تجزيه و تحليل شدند. در اين تحقيق دو دسته فرضيه اصلي شامل مراحل مديريت دانش و مؤلفه‌هاي مؤثر بر مديريت دانش كه درمجموع هشت فرضيه مي‌باشند با استفاده از نرم افزار SPSS مورد آزمون قرا گرفتند. نتايج آزمون ها بدين صورت حاصل گرديد كه يكي از فرضيه‌هاي دسته مراحل مديريت دانش كه مربوط به زمينه‌ي توزيع دانش بود، رد گرديد و بقيه‌ي فرضيه‌ها مورد پذيرش قرار گرفتند. همچنين در دسته مؤلفه‌هاي مؤثر مديريت دانش، فرضيه هاي فرهنگ و فناوري اطلاعات پذيرفته و فرضيه‌ي ساختار سازماني رد شدند. نهايتاً نتايج آزمون نشان داد كه امكان پياده سازي نظام مديريت دانش در شهرداري سده‌لنجان وجود دارد.
