مشكلات اساسي زنان كارآفرين در صنايع كوچك استان تهران

در تحقیق حاضر به منظور بررسی مشكلات كارافرینی زنان در صنایع كوچك استان یك سوال اصلی به شرح مطرح گردید : مشكلات كارافرینان زن كدام است بدنبال طرح این سوال و ادبیات نظری موجود مدل موهانتی به عنوان مدل مفهومی تحقیق انتخاب گردید چهار فرضیه از آن استخراج شده است كه عبارتند از: یكی ازمشكلات اساسی زنان كارآفرینی عوامل روانشناختی می باشد یكی از مشكلات اساسی زنان كارآفرین عوامل اقتصادی می باشد یكی از مشكلات اساسی كارآفرین عوامل اجتماعی می باشد. پس از جمع آوری داده ها از آزمون استقلال برای نشان دادن عدم وابستگی سوالات در عوامل مفروض تحقیق آزمون t برای رد یا تایید فرضیه ها آزمون فریدمن برای رتبه بندی عوامل استفاده شد و براساس آزمون T تمام فرضیه ها تایید شد.