شماره ركورد كنفرانس :
4836
عنوان مقاله :
نقش فن آوري اطلاعات در نحوه عملكرد مديريت منابع انساني در بيمارستان گنجويان شهرستان دزفول
پديدآورندگان :
كبري خلف نوره دانشجوي كارشناسي ارشد مديريت فناوري اطلاعات،دانشگاه آزاد اسلامي واحد اهواز،اهواز،ايران. , خدامرادي محمد عضو هيئت علمي دانشگاه آزاد اسلامي واحد ايذه،ايذه،ايران
كليدواژه :
فنآوري اطلاعات , مديريت منابع انساني , عملكرد سازماني.
عنوان كنفرانس :
دومين كنفرانس ملي اقتصاد، مديريت و حسابداري
چكيده فارسي :
به جرات مي توان مدعي شد كه در طول تاريخ ظهور فناوري هاي مختلف هيچ نوع فناوري نتوانسته همانند فناوري اطلاعات، در بين رشته هاي مختلف علوم ارتباط ايجاد نمايد. فناوري اطلاعات به عنوان يك پيوند دهنده، تمامي علوم روز را به كار مي گيرد تا بتواند اطلاعات مورد نياز متخصصين، صنايع، سازمان ها و بالاخره همه مردم در قسمت هاي مختلف جامعه را در كمترين زمان و بهترين وجه ممكن تامين نمايد. مقاله حاضر با هدف بررسي نقش فن آوري اطلاعات در نحوه عملكرد مديريت منابع انساني در بيمارستان گنجويان شهرستان دزفول پرداخته شد.جامعه اين تحقيق شامل 160 نفر به صورت تصادفي از كاركنان بيمارستان گنجويان شهرستان دزفول بوده است. از روش تحليل رگرسيون براي تحليل داده ها استفاده شد. نتايج تحقيق نشان داد كه فن آوري اطلاعات بيشترين تاثير را در نحوه عملكرد مديريت منابع انساني داشته است.
