تحليل مدل رگرسيوني رهبري معنوي و سلامت سازماني اداره كل ورزش و جوانان استان ايلام

هدف از پژوهش حاضر تحليل مدل رگرسيوني رهبري معنوي و سلامت سازماني ادارات ورزش و جوانان استان ايلام بود.جامعه آماري تحقيق 80 نفر از كاركنان اداره كل ورزش و جوانان استان ايلام بودند كه به علت محدود بودن جامعه آماري نمونه به صورت تمام شمار انتخاب گرديد. به منظور گردآوري اطلاعات از پرسشنامه هاي استاندارد رهبري معنوي فراي ( 2005 ) و سلامت سازماني هالپين و كرافت (2001) استفاده گرديد. روايي آن به تاييد 10 تن از صاحبنظران مديريت ورزش رسيد و به منظور پايايي پرسشنامه ها در يك مطالعه مقدماتي بر روي 30 نفر به ترتيب ضريب آلفاي كرونباخ88/0 و 80/0 بدست آمد. در بخش تجزيه و تحليل پرسشنامه ها از آمار توصيفي، واستنباطي (همبستگي و رگرسيون) با استفاده از نرم افزار نسخه 24 spss استفاده شد. مهمترين نتايج پژوهش نشان داد كه رهبري معنوي بر سلامت سازماني نقش دارد و رهبري معنوي 53درصد از تغييرات متغير سلامت سازماني را تبيين مي كند.