رهبري تحول آفرين جهاني در وزارت نيرو ايران با تأكيد بر ارتباط صنعت و دانشگاه

Global transformational leadership in Iran s Ministry of Energy

رهبري تحول آفرين جهاني يكي از زمينه هاي مهم مطالعه رهبري و دغدغه اي براي رهبران ملي و سازماني محسوب ميشود. به اين دليل كه سازمان هاي عصر حاضر با هر حوزه فعاليت به دنبال نقش آفريني مؤثر و تحقق اهداف سازماني و ملي در عرصه جهاني هستند. اين مطالعه به اين موضوع تأكيد دارد كه رهبري تحول آفرين جهاني حوزه مهمي است كه متناسب با دغدغه ها، مسائل و اهداف جهاني وزارت نيرو ايران است. همچنين اين مطالعه با تمركز بر بستر سازماني دولتي، تعامل صنعت و دانشگاه و در بخش مهم انرژي و آب ايران به عنوان كشوري از منطقه خاورميانه كه به تحول و همراهي مؤثر با عرصه جهاني نياز دارد، انجام شده است. لذا هدف كلي از انجام اين پژوهش، رهبري تحول آفرين جهاني در وزارت نيرو ايران با تأكيد بر ارتباط صنعت و دانشگاه مي باشد. با توجه به اينكه فرآيندهاي رهبري در بخش انرژي و آب از جمله خلاهاي علمي و عملي به شمار مي آيد اين مطالعه گام مفيدي در زمينه غنا بخشي به عرصه علمي و مقدمه اي براي اقدامات عملي در اين راستا با تأكيد بر تعامل صنعت و دانشگاه مي باشد. اين مطالعه پيشنهادهاي كاربردي براي سياست گذاران و برنامه ريزان به همراه دارد.

Global transformational leadership is one of the important fields of leadership study and concerns for national and organizational leaders. This is because today s organizations with every field of activity seek to play an effective role and achieve organizational and national goals in the global arena. This study emphasizes that global transformational leadership is an important field that fits the global concerns, issues and goals of Iran s Ministry of Energy. Also, this study has been done by focusing on the governmental organizational platform, the interaction of industry and university, and in the important sector of energy and water in Iran as a country in the Middle East region that needs transformation and effective cooperation with the world arena. Therefore, the general goal of conducting this research is to lead a global change maker in the Ministry of Energy of Iran with an emphasis on the connection between industry and university. Considering that the leadership processes in the energy and water sectors are among the scientific and practical gaps, this study is a useful step in enriching the scientific field and an introduction to practical measures in this direction, emphasizing the interaction between industry and university. This study brings practical suggestions for policy makers and planners.