سلامت و فساد اداري

آسیب هاي موجود و متناسب با وضعیت خاص سازمان كه می تواند به روشهاي گوناگون باعث كاهش كارائی پرسنل و بالتبع كاهش بازده سازمانها گردد. یكی از اقدامات مؤثر و كارآمد در مسیر مبارزه با فساد اداري، شناسایی مفهوم فساد اداري و دلایل به وجود آورنده آن و نیز آثار این پدیده شوم میباشد. در این نوشتار، سعی میشود كه به بررسی مفهوم فساد اداري ، علل موجد فساد اداري و آثار فساد اداري، انواع فساد اداري در درون دولت ،انواع فساد اداري در روابط دولت با شهروندان ،نقاط آسیب پذیر سازمان در زمینه رشوه ، نقاط آسیب پذیر سازمان در زمینه سلامت اداري بپردازم.