طراحي مدلي استراتژيك براي مديريت اثر بخش شهري

دردنياي رقابتي امروز تنها كشورها و اقتصادهايي ميتوانند دوام آورده كه به توسعه همه جانبه و استراتژيك خود توجه نمايند دراين ميان شهرها به عنوان مامني امن و مناسب براي پيشرفت كشور و رقابتي شدن جامعه مطرح شده اند چرا كه حجم وسيعي از نيروي كار جامعه را به خود اختصاص داده و ميتوانند نقش حياتي درتوسعه منابع انساني برعهده داشته باشند مساله مهم دراينجا اين است كه بتوان به نحوي مناسب شهرها را چيدمان و اداره نمود كه از اين فرصت رخ داده براي خلق مزيت رقابتي حداكثر استفاده را برد اما بايد گفت كه مديريت و اداره شهري مفهومي مبهم وپيچيده مي باشد كه اندازه گيري آن به خاطر وجود شاخصهاي كيفي مشكل است تلاشهاي بسياري درجهت تبيين شاخصهاي مديريت خوب شهري و اندازه گيري آن صورت گرفته است اما هيچ كدام ازاين شاخصها جامع و كامل نبوده و بيشتر با نحوه انجام كار يا نتيجه نهايي تاكيدداشته اند هدف از اين پژوهش اين است كه با تبيين مدلهاي مختلف مديريت شهري و روند حركتي آتي آنها اثربخشي اداره مناسب شهري را افزايش دهد و روابط بين مولفه هاي مختلف مديريت شهري را درقالب مدل مفهومي ترسيم نمايد.