مقايسه سطح سلامت رواني زنان شاغل در ستاد دانشگاه علوم پزشكي و كادر اداري آموزش و پرورش شهر اراك 1387

Comparison of mental health status between employed women in Arak University of Medical Sciences and official staffs of Education office, Arak, 2008

چكيده مقدمه: زنان شاغل همانند مردان به همراه كسب درآمد و خود ارزشي از مشكلات بدني و رواني كار بي نصيب نمانده‌اند و تحت تاثير اين مشكلات دچار بيماري‌هاي جسمي و رواني شده و سلامت روان آنها به خطر افتاده است. در كشور ما بيشترين ميزان زنان شاغل در وزارتخانه‌هاي آموزش و پرورش و بهداشت و درمان هستند. از اين رو بر آن شديم تا سلامت رواني زنان شاغل در اين دو حيطه را مورد بررسي قرار دهيم. روش كار: اين پژوهش توصيفي- تحليلي و زمينه يابي به مقايسه سطح سلامت رواني زنان شاغل در ستاد دانشگاه علوم پزشكي و كادر اداري آموزش و پرورش شهر اراك با استفاده از پرسش‌نامه سلامت عمومي در سال 1387 پرداخته است. آزمودني‌ها 131 نفر بودند. هم‌چنين عوامل موثر برسلامت رواني براساس سن، تحصيلات، درآمد، تعداد فرزندان، سابقه بيماري رواني و جسمي، تأهل، سكونت، رضايت شغلي و سابقه كار مورد بررسي قرار گرفت و نتايج با استفاده از آمار توصيفي و تحليلي مورد بررسي قرار گرفت. نتايج: ميزان سلامت رواني در زنان شاغل در ستاد دانشگاه علوم پزشكي و كادر اداري آموزش و پرورش اراك با هم تفاوت نشان داد(041/0=p). هم‌چنين درآمد، سن، سابقه بيماري رواني و رضايت از شغل، رابطه مستقيمي با سلامت رواني آنان دارند. نتيجه گيري: سطح سلامت رواني زنان شاغل در ستاد دانشگاه علوم پزشكي با زنان شاغل در كادر اداري آموزش و پرورش تفاوت معني‌داري دارد و ميزان درآمد، سن، سابقه كار، سابقه بيماري رواني و رضايت شغل مهم‌ترين عوامل ايجاد اختلال رواني بودند.

Abstract Background: Employed women like men, with their income have many physical and psychological problems and their mental health has been threaded. In our country the most rate of employed women are in Health and Education Ministries. So, we decided to determine the mental health of employed women in this both areas. Materials and Methods: This descriptive-analytic study was compared the mental health of 131 employed women in University of Medical Sciences with Education office in Arak city with General Health Questioner (GHQ) in 2008. Also effective factors on mental health based on age, education, income, number of children, mental and physical diseases history, marital status, habitancy condition, job satisfaction and experience were determined and data were analyzed by descriptive and analytical statistics. Results: There was difference between mental health level in women working in Medical Sciences University and Education office of Arak (p=0.041). Also income, age, mental disease history and job satisfaction had direct relationship with mental health Conclusion: Difference between psychological health level of women working in office of Medical Sciences University and Education were significant and income level, age, experience, mental disease history and job satisfaction are the most important factors for mental disorders.