شماره ركورد :
1047907
عنوان مقاله :
بررسي وضعيت موانع جريان دانش در كتابخانه‌‌‌‌هاي دانشگاههاي آزاد اسلامي در مقايسه با كتابخانه‌هاي دانشگاههاي دولتي
عنوان به زبان ديگر :
Barriers of knowledge flow in libraries of Islamic Azad universities compared to libraries of State universities
پديد آورندگان :
حريري،نجلا دانشگاه آزاد اسلامي , نوشين فرد، فاطمه دانشگاه آزاد اسلامي , اكبري،عسگر دانشگاه آزاد اسلامي
تعداد صفحه :
14
از صفحه :
38
تا صفحه :
51
كليدواژه :
دانشگاه‌هاي آزاد اسلامي , موانع جريان دانش , مديريت دانش , كتابخانه‌هاي دانشگاهي , دانشگاه‌هاي دولتي
چكيده فارسي :
زمينه و هدف: مديريت دانش فرآيندي است كه سازمان­ها را در شناسايي، انتخاب، سازماندهي، انتشار و انتقال اطلاعات و مهارت­هاي ساختارنيافته ياري مي­‌رساند. امروزه اين تجربه در برخي از سازمان­ها دربارۀ مديريت دانش به شكست انجاميده است. كتابخانه­‌هاي دانشگاهي نيز به ­مثابه سازمان تابع شرايط مشابه مي­‌باشند. از اين­‌رو هدف پژوهش حاضر، شناسايي و مقايسه موانع جريان دانش در كتابخانه­‌هاي دانشگاه­‌هاي دولتي و آزاد اسلامي مي‌باشد. روش­‌شناسي: روش پژوهش از نوع پيمايشي- تحليلي است. داده­‌ها با استفاده از پرسشنامه از مديران 120 كتابخانه مركزي دانشگاه‌ها جمع­‌آوري شده است. براي تجزيه و تحليل آماري از آزمون تي ساده استفاده شده­ است. يافته­‌ها: ابعاد منبع دانش و عوامل فني و تكنولوژيكي دانش در كتابخانه­‌هاي دانشگاه‌هاي دولتي و آزاد اسلامي داراي تفاوت معناداري بود بدين معني كه شرايط كتابخانه­‌هاي دانشگاه‌هاي دولتي بهتر است. در مقايسه نتايج كانال‌هاي ارتباطي، عوامل مديريت و عوامل فردي تفاوت معناداري مشاهده شد، اگرچه موانع مديريتي در هر دو گروه مشهود بود. در بخش مقايسه فرايندهاي مديريت دانش، در فرايند دسترسي و به­‌اشتراك­‌گذاري دانش، كتابخانه­‌هاي دانشگاه‌هاي دولتي عملكرد بهتري نسبت به كتابخانه‌هاي دانشگاه‌هاي آزاد اسلامي دارند، اما در فرايندهاي خلق، شناسايي، جمع­ آوري، مرور و به‌كارگيري دانش كتابخانه­‌هاي دانشگاه‌هاي دولتي با كتابخانه­‌هاي دانشگاه‌هاي آزاد اسلامي تفاوت چنداني ندارند. نتيجه­‌گيري: نظر به­ نقش و جايگاه كتابخانه­‌ها، به­ ويژه كتابخانه­‌هاي دانشگاهي در فرايند مديريت دانش، جهت رفع چالش موانع، بهبود و ارتقاء وضعيت جاري آنها، بايد مديريت كتابخانه‌ها كارآمد شود، اهداف مدون و راهبردي تعريف و عملياتي گردد، به كاركنان به عنوان اركان اصلي مديران دانشي توجه شود و از ابزار فناوري اطلاعات، به نحو احسن استفاده شود.
چكيده لاتين :
Background and Purpose: Knowledge management is a process that helps organizations in identify, select, organize, publication and transfer unstructured information and skills. Today, this experience has failed in some organizations about knowledge management. Academic libraries are also subject to similar conditions as an organization. Therefore, the purpose of this study is to identify and compare the barriers of knowledge flow in the libraries of State and Islamic Azad universities. Methodology: The research method is a survey-analytical type. Data collected using a questionnaire from managers of 120 central libraries of universities. For statistical analysis, simple t-test is used. Findings: The dimensions of the source of knowledge and the technical and technological factors of knowledge in the libraries of the public and private universities are significant, meaning that the conditions of the libraries of state universities are better. Comparing the results of communication channels, management and individual factors, there was no significant difference, although managerial barriers were evident in both groups. In the context of comparing knowledge management processes, in the process of access and knowledge sharing, the libraries of public universities have a better performance than Islamic Azad universities, but in the processes of creation, identification, aggregation, review, and use of knowledge of state-run university libraries differs little from the libraries of Islamic Azad universities. Conclusion: Considering the position and position of libraries, especially university libraries, in the process of knowledge management, in order to overcome obstacle challenges, improve and improve their current status, efficient management should be achieved, defined and operational strategic objectives It is important to consider employees as the main pillars of knowledge managers and to use the information technology tool effectively.
سال انتشار :
1396
عنوان نشريه :
تعامل انسان و اطلاعات
فايل PDF :
7575197
عنوان نشريه :
تعامل انسان و اطلاعات
لينک به اين مدرک :
بازگشت