عنوان مقاله :
آشنايي با روش گروه صوري
عنوان به زبان ديگر :
Getting to Know the Nominal Group Technique
پديد آورندگان :
رضائيان، محسن دانشگاه علوم پزشكي رفسنجان - مركز تحقيقات محيط كار
كليدواژه :
گروه صوري , روش دلفي , پاسخگويي , زايش در سكوت
چكيده فارسي :
در سخن سردبيري بهمن ماه سال گذشته به روش دلفي پرداخته و اشاره كرديم كه اين روش، يكي از راههاي دستيابي به توافق پيرامون يك موضوع ميباشد . هدف از نگارش اين سخن سردبيري، پرداختن به روش گروه صوري (nominal Group technique) به عنوان يكي از راههاي ديگر دستيابي به توافق ميباشد. هدف در روش گروه صوري مانند روش دلفي، ايجاد توافق مابين اعضاء شركت كننده پيرامون يك موضوع خاص ميباشد. اين موضوع خاص ميتواند شامل حل يك مسأله، توليد يك ايده و يا مشخص كردن اولويتها باشد. در روش گروه صوري، تعامل چهره به چهره در بين اعضاء يك گروه كه معمولاً تا حدود هفت نفر در نظر گرفته ميشوند، رخ خواهد داد. در چنين تعاملي، پاسخگويي به يك يا دو سؤالي كه قبلاً در اختيار شركتكنندگان گذاشته شده است، مورد نظر ميباشد. معمولاً در اين روش، اعضاء زير نظر يك هماهنگ كننده (Facilitator) با تجربه از پنج مرحله كه در ذيل به آن اشاره شده است، عبور ميكنند
عنوان نشريه :
مجله دانشگاه علوم پزشكي رفسنجان
عنوان نشريه :
مجله دانشگاه علوم پزشكي رفسنجان