طراحي مدل مديريت راهبردي پيشگيري اوليه از اعتياد با رويكرد فرهنگي

Design a Strategic Management Model for Early Addiction Prevention with a Cultural Approach

هدف: هدف پژوهش طراحي مدل مديريت راهبردي پيشگيري اوليه از اعتياد با رويكرد فرهنگي بود. روش: با بهره­ گيري از طرح متوالي اكتشافي ( كيفي- كمي) به احصاء، ارزيابي عوامل و در نهايت تدوين مدل مديريت راهبردي پيشگيري اوليه از اعتياد با رويكرد فرهنگي پرداخته شد. بدين ترتيب، در مرحله دلفي با تشكيل پنل 46 نفره از خبرگان حوزه‌هاي مختلف پيشگيري از اعتياد با رويكرد فرهنگي كه به واسطه روش نمونه ­گيري هدفمند انتخاب شده بودند، داده‌ها از طريق پرسش ­نامه گردآوري شد. در اين فاز به منظور اعتبار سنجي مدل از دو روش ارزيابي به شيوه ارتباطي و تشكيل گروه كانوني و جهت اعتبارسنجي از دو روش قابليت تكرارپذيري و قابليت انتقال­ پذيري (تعميم پذيري) استفاده شد. در مرحله SWOT به واسطه روش نمونه ­گيري هدفمند، ابتدا گروه كانوني متشكل از 8 صاحب نظر حوزه پيشگيري اوليه از اعتياد با رويكرد فرهنگي تشكيل شد. به واسطه پرسش­نامه برگرفته از مطالعه دلفي، مراحل مختلف مطالعه SWOT انجام شد. در نهايت با مشخص شدن اوزان موزون حاصل از ارزيابي عوامل محيط داخلي و خارجي، اقدام استراتژيك مديريت راهبردي پيشگيري اوليه از اعتياد با رويكرد فرهنگي تعيين شد. در اين فاز به منظور اعتبار سنجي ابزار از روايي محتواي صوري كيفي و جهت اعتبارسنجي از روش همسازي دروني گويه‌ها به واسطه آزمون آلفاي كرونباخ استفاده شد. يافته ها: نتايج فاز دلفي نشان داد كه در مجموع 38 متغير ذيل چهار عامل شامل: الف- توانمندسازي، ب- خدمات اجتماعي، ج- مشاركت اجتماعي د- حكمراني پس از چهار راند به عنوان عوامل تأثيرگذار بر مديريت راهبردي پيشگيري اولبه از اعتياد با رويكرد فرهنگي شناسايي و مورد اجماع و توافق نهايي خبرگان قرار گرفت. نتيجه گيري: نتايج SWOT نشان داد استراتژي مديريت راهبردي پيشگيري اولبه از اعتياد با رويكرد فرهنگي، از نوع استراتژي رقابتي(تنوع سازي) مي‌باشد. بنابراين هشت استراتژي و مدل نهايي تدوين شد.

Objective: The purpose of this study was to design a strategic management model for early prevention of addiction with a cultural approach. Method: Using a sequential exploratory design (qualitative-quantitative), we evaluated the factors and finally developed a strategic management model for early prevention of addicton with a cultural approach. Thus, in the Delphi phase, a 46-member panel of experts from different areas of addiction prevention with a cultural approach selected by purposeful sampling was used to collect data through a questionnaire. In this phase, two methods of communication evaluation and focal group formation were used to validate the model, and two methods of repeatability and transferring capability (generalizability) were used for validation. In the SWOT phase, through a purposeful sampling method, a focal group consisting of 8 experts from the field of early prevention of addiction with a cultural approach was formed. Different stages of SWOT study were performed by Delphi questionnaire. Finally, by identifying the appropriate weights obtained from the evaluation of internal and external factors, the strategic action of strategic management of early prevention of addiction with a cultural approach was determined. In this phase, qualitative formal content validity was used for the validity of the instrument, and Cronbach's alpha test was used for the validity of the internal consistency of the items. Results: The results of Delphi phase showed that a total of 38 variables included four factors including: (a) empowerment; (b) social services; c) Social participation, d) governance after four rounds were identified as the effective factors on the strategic management of the early prevention of addiction with the cultural approach and were agreed by the experts. Conclusion: SWOT results showed that strategic management strategy of early prevention of addiction with cultural approach is competitive strategy (diversification). Hence, eight final strategies and models were formulated.