طراحي و اعتبار يابي پرسشنامه عوامل موثر بر عملكرد شركت هاي دانش بنيان

بدون عنوان

هدف پژوهش حاضر طراحي پرسشنامه عوامل موثر بر عملكرد شركت هاي دانش بنيان و سنجش اعتبار و پايايي آن مي باشد. پژوهش از نوع توصيفي و ساخت ابزار است و در زمره پژوهش هاي پيمايشي قرار مي گيرد. پرسشنامه اوليه با تركيبي از مطالعه اسناد و مدارك، پژوهش ها و مصاحبه نيمه ساختار يافته با خبرگان شركت هاي دانش بنيان ، در 84 گويه طراحي شد .روايي صوري، روايي وابسته به محتوا به روش كمي و كيفي و روايي سازه با تحليل عاملي اكتشافي و تاييدي مورد بررسي قرار گرفت پس از تعيين روايي محتوا به صورت كمي و كيفي و روايي سازه، پرسشنامه به 78 گويه كاهش يافت. معيار پايايي تركيبي كل پرسشنامه89/0 بدست آمد. مقدار kmo=0/85 و معنادار بودن آزمون بارتلت p=0.0001 نشان دهنده توجيه پذير بودن اجراي تحليل عاملي بود. نتيجه اينكه پرسشنامه عوامل موثر بر عملكرد شركت هاي دانش بنيان از روايي و پايايي مناسبي برخوردار است. به منظور تعيين رتبه بندي عوامل موثر بر عملكرد شركت‌هاي دانش‌بنيان از منظر مديران از آزمون فريدمن استفاده شده است كه نتايج بيانگر اين بود كه عوامل برون سازماني با ميانگين رتبه1.54 در رتبه اول و عوامل درون سازماني با ميانگي رتبه 1.46 در رتبه دوم اهميت قرار دارند.

فاقدچكيده