چكيده فارسي :
مقدمه: پرستاري از حرفه هايي است كه شرايط كار بر سبك زندگي آن ها تأثير گذار است و آنها را در معرض خطر اضافه وزن، رژيم غذايي نامناسب، كم تحركي، مصرف دخانيات و نوشيدن الكل قرار مي دهد. اين مطالعه با هدف بررسي سبك زندگي پرستاران، عوامل مرتبط با آن و راهكارهاي ارتقاء آن انجام شده است.
روش كار: اين يك مطالعه سيستماتيك است كه مقالات منتشر شده بين سال هاي 1398 - 1378(2020-2000 ميلادي) از پايگاه هاي, Google Scholar Pub Med Scopus , Science Direct ,Cinahal SID, Iranmedex ,Magiran مورد بررسي قرار گرفتند. جهت بررسي از كلمات كليدي: سبك زندگي، ابعاد سبك زندگي و پرستار در منابع فارسي و از كلمات lifestyle dimensions life style, Nurse در منابع انگليسي استفاده شد. انجام پژوهش در ايران معيار اصلي انتخاب مقالات براي ورود به مطالعه بود. پس از ارزيابي كيفيت مقالات، 11 مقاله و 1 پايان نامه واجد شرايط شناخته و به مطالعه وارد شدند.
يافته ها: نتايج حاصل از استخراج يافته هاي مقالات، نشان دهنده ي 4 مفهوم اصلي شامل "وضعيت سبك زندگي پرستاران و ابعاد آن"، "عوامل سازماني مرتبط با سبك زندگي"، "مشكلات ارتقاء سبك زندگي و ارائه راهكارها"و "رفتارهاي ارتقاء دهنده سبك زندگي" بود. 25 درصد مطالعات سبك زندگي پرستاران را سطح بالا، 25 درصد سطح متوسط و8/4 درصد نامطلوب گزارش كردند و 41/6 درصد مطالعات نيز سطحي از سبك زندگي را گزارش نكردند. بين عواملي نظير كيفيت زندگي، رفتارشهروندي سازماني، فرسودگي شغلي و خودكارآمدي با سبك زندگي ارتباط وجود داشت. نتايج مطالعات نشان مي دهد انجام مداخلاتي مانند آموزش تكنيك هاي فراشناختي و آموزش مؤلفه هاي سبك زندگي مبتني بر رويكرد روان شناسي فردي باعث ارتقاء سبك زندگي در پرستاران شده است.
نتيجه گيري: بر اساس نتايج به دست آمده، به نظر ميرسد پرستاران، با وجود داشتن دانش و آگاهي در زمينه انواع بيماري ها و نقش مهمي كه در قبال آموزش رفتارهاي صحيح به بيماران دارند، خود از شيوه زندگي مطلوبي بر خوردار نيستند. از طرف ديگر سلامت پرستاران به منزله تيغ دو لبه اي است كه نه تنها ابعاد مختلف زندگي ان ها را تحت تاثير قرار مي دهد بلكه در ارتقاء سلامت بيماران نيز نقش بسزايي دارد، لذا جهت افزايش بكارگيري رفتارهاي ارتقاء دهنده سلامتي توسط پرستاران توصيه مي شود كميته ارتقاء سلامت پرستاري با تاكيد بر رفتارهاي ارتقاء دهنده سبك زندگي سالم در بيمارستان ها تشكيل شود.
چكيده لاتين :
Introduction: Due to the higher workload, health care providers, especially nurses may experience
higher pressure or fatigue. This can potentially change the lifestyle parameters among the nurses at
put them at higher risk of health problems. The present study aimed to comprehensively examine the
lifestyle factors among Iranian nurses and the strategies which can improve the quality of their lives.
Methods: Major international and national databases including Google Scholar, PubMed Scopus,
Science Direct, Cinahl, SID, Iranmedex, and Magiran were search completely to identify the articles
published from 1999 to 2020 on the topic of interest among Iranian nurses. A number of 11 papers
and 1 dissertation were found to be eligible and entered to this review.
Results: Four main concepts including the lifestyle status of nurses and its dimensions, the
organizational factors related to nurses’ lifestyles, challenges and strategies to promote nurses’
lifestyles and behavioral interventions to improve nurses’ lifestyles. According to the findings, high,
moderate and undesirable levels of lifestyle have been reported in 25, 25 and 8.4% of the published
studies, respectively. The remained 41.6 % of the reviewed studies did not report any score on
the nurses’ lifestyles. There was a relationship between factors such as life quality, organizational
behavior, job burnout and self-efficacy with the lifestyle parameters among nurses. The results also
showed that behavioral, educational and psychological interventions could be helpful in improving
the lifestyle of nurses.
Conclusions: Based on the results, despite of their knowledge about lifestyle risk factors, Iranian
nurses do not have desired lifestyles, which can affect their work quality. Therefore, behavioral
interventions should be considered to modify the lifestyle parameters of Iranian nurses.
