شناسايي و اولويت بندي موانع فرهنگي موجود در اشتغال معتادان بهبود يافته (مورد مطالعه شهرستان شاهين شهر)

(Identify and prioritize cultural barriers to the employment of improved addicts (Case study of Shahinshahr city

هدف اين پژوهش شناسايي و اولويت ­بندي موانع فرهنگي موجود در اشتغال معتادان بهبود يافته (مورد مطالعه شهرستان شاهين­ شهر) در سال 1397 هجري شمسي مي ­باشد. اين پژوهش از نظر هدف، از نوع تحقيقات كاربردي و از نظر جمع ­آوري اطلاعات از نوع توصيفي – پيمايشي است در بخش كيفي از روش دلفي و در بخش كمي از روش معادلات ساختاري استفاده شده است، جامعه آماري اين تحقيق افراد بهبود يافته از اعتياد در كمپ ترك اعتياد ققنوس شاهين ­شهر به تعداد 88 نفر مي ­باشد. حجم نمونه از روش سرشماري برآورد گرديد. ابزار گردآوري اطلاعات پرسشنامه محقق ساخته است. روايي پرسشنامه به ­صورت محتوايي و صوري توسط متخصصين تائيد و پايايي پرسشنامه با ضريب آلفاي كرونباخ بررسي گرديد. جهت تجزيه­ و­ تحليل داده ها در سطح آمار توصيفي از فراواني، ميانگين و درصد و در سطح استنباطي از معادلات ساختاري PLS Smart- و آزمون فريدمن استفاده گرديد. يافته­ ها نشان داد كه موانع هنجاري (3/83%)، موانع قانوني (3/35)، موانع ارزشي (3/27%)، موانع ديني (2/47%) و موانع اعتقادي (2/08%) بر حسب اولويت مهمترين موانع فرهنگي اشتغال افراد بهبوديافته از اعتياد در شهرستان شاهين­ شهر مي ­باشند.

The purpose of this study is to identify and prioritize the cultural barriers in the employment of recovering addicts (case study of Shahinshahr) in 1397 AH. This research is an applied research in terms of purpose and descriptive-survey in terms of data collection. In the qualitative part, the Delphi method has been used and in a quantitative part, the structural equation method has been used. The statistical population of this study is 88 people recovered from addiction in Phoenix Addiction Treatment Camp in Shahinshahr. The sample size was estimated by census method. The data collection tool is a researcher-made questionnaire. The validity of the questionnaire was substantially and formally verified by experts and the reliability of the questionnaire was assessed with Cronbach's alpha coefficient. Frequency, mean and percentage were used to analyze the data at the level of descriptive statistics and PLS Smart- and Friedman test were used at the inferential level. Findings showed that normative barriers (3.83%), legal barriers (3.35), value barriers (3.27%), religious barriers (2.47%) and belief barriers (2.08%) According to priority, the most important cultural barriers to employment are people who have recovered from addiction in Shahinshahr.