عنوان مقاله :
واكاوي فرآيند توسعه زيست بوم كارآفريني در استان خوزستان با تأكيد بر تئوري داده بنياد
پديد آورندگان :
باقري ، معصومه دانشگاه شهيد چمران اهواز - دانشكدۀ اقتصاد و علوم اجتماعي - گروه علوم اجتماعي , شهرياري ، مرضيه دانشگاه شهيد چمران اهواز - دانشكده اقتصاد و علوم اجتماعي - گروه علوم اجتماعي , بوداقي ، علي دانشگاه شهيد چمران اهواز - دانشكده اقتصاد و علوم اجتماعي - گروه علوم اجتماعي , فاضلي پور ، منا دانشگاه شهيد چمران اهواز - دانشكده اقتصاد و علوم اجتماعي
كليدواژه :
استان خوزستان , حمايت و پشتيباني چندسطحي , روش كيفي , زيستبوم كارآفريني , نظريۀ دادهبنياد
چكيده فارسي :
اين مطالعه به روش كيفي، با هدف فهم ابعاد و زواياي توسعۀ زيستبوم كارآفريني در استان خوزستان به انجام رسيده است. روش مورد استفاده در اين پژوهش، نظريۀ دادهبنياد است. دادههاي اين پژوهش از طريق مصاحبۀ عميق و نمونهگيري هدفمند-نظري با 37 نفر از صاحبنظران حوزۀ كارآفريني، مديران شركتهاي دانشبنيان و استادان رشتههاي اقتصاد، مديريت و جامعهشناسي استان خوزستان گردآوري شده و براي تحليل دادهها از پنج مرحلۀ كدگذاري باز، تشخيص مفاهيم، توسعۀ مفاهيم در جهت مطالعۀ ويژگيها، تحليل دادهها براي زمينه و واردكردن فرايند به تحليل و يكپارچهسازي مقولات استفاده شد. مدل ظهوريافته شامل سه بعد شرايط، كنش تعاملها و پيامدها است. بعد «شرايط» شامل ساختار بروكراتيك، توانمندسازي و اقدامات تواناساز، عملكرد نهادهاي متولي و ضعف در تدوين و اجراي قوانين، بعد «كنش تعامل»، شامل تقويت روابط شبكهاي، تدوين سياستهاي حمايتي، ترويج گفتمان كارآفريني، تدوين نقشۀ جامع كارآفريني با رويكرد محلينگري، برگزاري دورههاي آموزشي، ترغيب عاملان استان به كار گروهي، جهش توليد، مشاركتدهي كارآفرينان و شركتهاي دانشبنيان در تصميمگيريهاي مرتبط با كارآفريني، جوانگرايي و توجه به صلاحديد حرفهاي، تقويت مسئوليتپذيري سازماني در قبال كارآفريني و بعد «پيامدها»، شامل كاهش نرخ مهاجرت بروناستاني، بهبود شاخصهاي توانمندسازي روانشناختي كنشگران، توسعۀ اقتصادي پايدار، امنيت عمومي، اشاعۀ فرهنگ كارآفريني، كاهش ميزان آسيبهاي اجتماعي، و توسعۀ انساني و اجتماعي و اقتصادي است كه حول يك مقولۀ هسته به نام «پشتيباني و حمايت چندسطحي» شكل گرفتهاند.
عنوان نشريه :
مطالعات و تحقيقات اجتماعي در ايران
عنوان نشريه :
مطالعات و تحقيقات اجتماعي در ايران