شماره ركورد :
1294860
عنوان مقاله :
ارايه يك مدل جهت تدوين بهترين تركيب استراتژي بر پايه كارت امتيازي متوازن، ارزش خالص فعلي فازي و تئوري بازي‌ها
عنوان به زبان ديگر :
A Model for Developing the Best Strategy Combination Based on Balanced Scorecard, Fuzzy Net Present Value and Game Theory
پديد آورندگان :
يوسفي هنومرور، احمد دانشگاه علامه طباطبايي - دانشكده مديريت و حسابداري، تهران، ايران , سيدي، حسين دانشگاه صنعتي شاهرود - دانشكده مهندسي صنايع و مديريت، شاهرود، ايران , رفوگرزاده، مهديه دانشگاه يزد - دانشكده اقتصاد مديريت و حسابداري، يزد، ايران , آراسته، كريم دانشگاه علم و صنعت - دانشكده مهندسي صنايع، تهران، ايران
تعداد صفحه :
17
از صفحه :
81
از صفحه (ادامه) :
0
تا صفحه :
97
تا صفحه(ادامه) :
0
كليدواژه :
ارزش خالص فعلي , ارزش شاپلي , استراتژي , تئوري بازي‌ها , كارت امتيازي متوازن
چكيده فارسي :
افزايش رقابت موجب شده است تا سازمان‌ها، با استفاده از ارزيابي، كنترل و بهبود عملكرد تلاش كنند، برتري خود را در بازارهاي جهاني حفظ نمايند. يكي از روش‌هايي كه مي‌تواند به سازمان‌ها در رسيدن به اين هدف كمك كند، استفاده از مدل كارت امتيازي متوازن است. در اين پژوهش محدوديت‌هاي انتخاب معيارهاي عملكردي و راهبردهاي اجرايي در كارت امتيازي متوازن مورد بحث قرار گرفته و دو ابزار ارزش خالص فعلي فازي و ارزش شاپلي فازي به عنوان ابزارهايي جهت افزايش اثربخشي كارت امتيازي متوازن ارايه گرديده است. مطالعه موردي انجام‌شده در كارخانه شيشه اردكان نشان داد كه كمي‌كردن نقش عوامل مؤثر در موفقيت سازمان همراه با در نظر گرفتن وابستگي‌هاي اين عوامل به پذيرش بهتر اين مدل از سوي صاحبان اين سازمان‌ها كمك شاياني مي‌كند. همچنين با رويكرد بازي‌هاي گروهي در نظريه بازي‌ها، هر وجه كارت امتيازي متوازن به عنوان يك بازيكن در نظر گرفته شد و ارزش شاپلي هر بازيكن از ائتلافات مشخص شد. در نهايت با توجه به ارزش‌هاي به‌دست آمده بهترين تركيب استراتژي براي اجرا انتخاب گرديد.
چكيده لاتين :
Increasing competition has caused that organizations using evaluation, control and performance improvement try to maintain their supremacy in global markets. Balanced Scorecard model is one of the ways that can help organizations achieve this goal. In this study, the limitations of selecting performance criteria and executive strategies in balanced scorecard are discussed and two tools of current net fuzzy value and fuzzy Shapley value are presented as tools to increase the effectiveness of balanced scorecard. A case study conducted in Ardakan Glass Factory showed the role of effective factors in the success of the organization along with considering the dependencies of these factors will help to better accept this model by the owners of these organizations. Also, with the approach of group games in game theory, every aspect of the balanced scorecard was considered as one player and the value of each player's co-op from the coalitions was determined. Finally, according to the obtained values, the best strategy combination was selected for implementation.
سال انتشار :
1401
عنوان نشريه :
تحقيق در عمليات در كاربردهاي آن
فايل PDF :
8706218
لينک به اين مدرک :
بازگشت